可不要小看这个数字。
要知道，新人状元选手的最高年薪，封顶也就是50万。
而新人合同的最高记录还要追溯到S8时期的杰克爱先生，曾获得过三百万一年的新人合同，一直到今天都还是新人年薪的最高记录。
不过实际上.叶博的这个是《赛季合同》，也就是相当于只有半年的时间。
所以事实上，这已经打破了记录！
电话那头的阿布明显的沉默了一下，叶博似乎还能隐约听到，对面有翻找东西的声音。
过了一会，阿布重新张口。
「我有个想法，希望你能考虑一下。」
「EDG很希望，能为给你准备一份对赌挑战。」
「内容很简单，接下来EDG的五场常规赛，就由你来作为首发，当作是一场《考核挑战》。」
「假如，你能够这五大场中，总落败不超过3小局。」
「那麽EDG将溢价支付你三百万的赛季合同，且明文签订，保证今年你后续的比赛场次不会低于Scout。」
阿布说到这，还特意补充解释道：「对了！我得特别强调一下，今年起LPL所有高于100万的合同都有『对赌』性质，这是今年工资帽制度下的行业新规，Scout也是一样的。」
「不过挑战期间如果落败，我们有更换人的权利，这点希望你能理解。」
「而就算最后挑战失败，我们也依然会至少保证你有20%的总登场次数，且依然同样支付你与BLG对等价码的赛季合同，以及前面所说的，明年你会是唯一首发的承诺不变。」
「唯一的要求，只有《1+1》合同.」
叶博听完，神情显然极其的出乎意料。
EDG疯掉辣！？
【PS】：
由于很多人看到这里有议论，抱歉讲几点。
1.选队已经是改过一次的，原来的那版，一个小时我被喷了一百楼，作者也真的很难。
2.作者其实没有队伍的倾向，我从S2开始已经看了12年的LOL比赛，每个队伍的阵容变迁都不知道多少轮了，心态也早就佛系了。
坦白说，作为电竞文作者，我是最最巴不得能有一个纯洁白莲花丶所有人都能接受的队伍，能让我好好安心去写文。
然而大家可以想想，就现在这舆论环境，还有吗？（除非今年S14有哪队夺冠了，可能.会好个半年~）
3.就剧透一嘴，问题肯定会解决，只是肯定需要剧情的过程。
【还有人纠结「轮换」，这不很明显是不可能真发展到打「轮换」的嘛.请别忘了，我们是主角】
以上。
如果还是接受不了，影响到您的阅读体验了。
作者菌先在这里，真诚的给您鞠躬道歉，希望下本书有缘的话还能再起点相见。
但，请真的不要再去书评区上压力了。
我是真的不想，每天都要在书评区回答和辩论这个问题，真的很影响我的心态和码字效率，之后可能就会直接删了，抱歉。
（最主要是没意义，因为无论如何，队现在已经定了，不可能再来又全部删掉重新写一次，再改我自己就得先写不下去了）
（本章完）
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