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第599章 这样的福利谁不羡慕（第1页）

接下来没有几天就要过年了，除了个别行业的可能不太开心外，基本上大家都在等待着过年，过年就意味着放假，意味着能回家看家人，意味着忙碌一年了可以回家好好休息一段时间了。

别的公司林风不知道，反正自己公司林风是打算提前七天放假，再加上原本国家规定的七天假期，相当于放了十四天，可林风知道后续回来可能不容易买到票，直接再加了十六天假期，直接放一个月，一直放到三月二日，三月三日开始上班。

而且还有年终奖，直接发钱，没有什么抽奖套路，毕竟很多公司什么的一等奖啊，特等奖啊，都是有内幕的，再加上大家都想早点回去，才不想参加什么年终晚会，所以林风也不搞这些，直接在二月一日就给全公司的人发钱，直接打到工资卡里面的，就是按一个月的基本工资发年终奖。

普通员工基本上是五千块，组长之类的就是八千块，主管之类的就是一万二，再高的一点就是按原本约定的年薪的百分之十发年终奖。

这年终奖对比他们平时的收入说实话是少了点，但是这个属于白给，不要白不要，更何况现如今一般的公司能给两百块一个人都算多的了，就别说林风舍得给这么多。

这些福利林风都让行政那边出公告的，有一些员工就发给家人或者朋友看，接着就传到网上去了。

“我去，这真的假的？普通员工年终奖五千块？我两个月工资加起来也才六千块，这林总豪横啊。”

“我丢，放三十天的假期？还有年终奖？我这破公司最多给你一百块的小礼物打发你，别说年终奖，三十天假期了，就连年终晚会都没有，我想跳槽了。”

“林总的公司就是豪，我原本以为我公司已经够舍得了，没想到和林总的公司对比一下，完全就是小巫见大巫了，羡慕啊。”

……

网上的人都是表示羡慕林风的公司的员工，公告里面详细写了三十天的假期和年终奖是所有公司员工，也就是哪怕你是一位保洁阿姨，也一样享受三十天假期，以及对应的年终奖。

林风也看到网上的消息，对此只是觉得别人都给自己打工了，那么自己肯定得对自己员工好一些，要是不好的话，那员工做一些毁了公司的事情，到时候就不是几千块能解决的事情。

所以现在能用极少的钱来给员工们带来归属感，那么这钱就花得值。

反而要是学一些资本家来剥削员工，把员工当牛马来压榨的话，那么被你压榨的牛马肯定会有一天反抗。

别说什么一些人有家庭，有车贷，房贷，容易被压榨，那是因为他们知道要是现在就反抗的话确实会失去工作，对自己的这些东西会有影响。

可不代表一直被压榨的话，他们不会反抗，要知道压死骆驼的并不是最后一根草，而是压在骆驼身上的每一株草。

“老弟啊，在你公司上班是真的舒服啊，赚得多，还放这么长的假期，就是苦了我们啊，我们又不能和你一样这么放假，以及发年终奖，你有点破坏行情哦。”

网上的事情发酵没多久，林风就收到了雷君发来的绿泡泡，内容是这样，可林风看出来雷君就是开玩笑而已。

“老哥，这不怪我破坏行情，只是我有这个实力让我的员工能好好休息，拿一笔年终奖过年也能过得舒服一些，老哥不用学我，其实你们自己的福利已经很不错了，起码超过了市面上百分之九十的公司了。”

林风笑着马上回复道。

“哎呀，那还有百分之十没有超过，你都已经超过了00%的公司了，可以说全世界就你这家公司的福利这么好，其他公司敢这么干的话，可能一年的纯收入都要付出一半了，那下一年可能就会出现资金问题了，所以我们也就只能羡慕羡慕了。”

雷君看着林风回复的内容后，也是笑了笑马上回复道。

“要不老哥来我公司，让你天天休息，还有工资拿。”

林风打趣地回复道。

“哈哈，那我要的工资可不少呢，你舍得给吗？”

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